С рекордните 11,58 милиона студенти, които се очаква да се дипломират през 2023 г., различни провинции в Китай въведоха мерки за насърчаване и стабилизиране на заетостта. Според анализатори, повишаването на заетостта ще има положително въздействие както върху индустрията, така и върху потреблението, и е от решаващо значение за стабилното икономическо възстановяване и растеж.
Властите на столицата Пекин обявиха 15 мерки за стабилизиране на заетостта, включително предоставяне на еднократни субсидии към предприятията за създаване на работни места, насърчаване стартирането на бизнес от висшисти и работници мигранти, провеждане на обучения за придобиване на професионални умения, както и увеличаване на финансовата подкрепа за малки и микропредприятия.
Южната провинция Юннан също въведе 17 мерки за увеличаване на работните места за висшисти. Например, микро-, малките и средни предприятия там получат еднократна субсидия от 5000 юана (690 долара) за всеки нает новозавършил студент. Еднократна финансова помощ от 5000 юана ще бъде давана на завършили студенти, които работят в предприятия в малки градове и села. Младежите, които пък решат след края на обучението си да се върнат у дома, за да започнат бизнес, особено електронна търговия, ще получат субсидия за стартиране до 30 000 юана.
От 2023 г. отделите по човешки ресурси и социално осигуряване в Юннан са организирани повече от 3170 събития за набиране на работна ръка, на които са представели 560 000 позиции. Курсове за професионално обучение са преминали 25 412 висшисти. Провинцията също така е изплатила 118 милиона юана субсидии на 118 000 завършили университети със особени трудности при намирането на работа и започването на бизнес.
Други градове и провинции също проведоха събития за набиране на работна ръка и в подкрепа на заетостта.
Нанчан в провинция Дзянси, например, проведе панаир на труда, на който повече от 3000 работни места бяха предложени от 152 предприятия в 11 области като интернет, строителство и образование.
Държавните предприятия в източната провинция Шандун имат за цел да наемат 23 720 завършили университети през 2023 г. Властите там също така се ангажираха да разширят набирането на персонал в публичния сектор.
Напоследък Министерството на образованието и други отдели, заедно с университети провеждат интензивно различни онлайн и присъствени панаири за рекламиране и набиране на персонал, за да помогнат на завършилите студенти да си намерят работа.
Стабилизирането на заетостта може фундаментално да насърчи икономическото възстановяване и да ускори икономическия цикъл, казва Ху Циму, заместник-генерален секретар на Форум 50 за интеграция на дигиталната и реалната икономики.
„Първо, стабилната заетост може фундаментално да повиши потреблението, тъй като разполагаемият доход на домакинствата съответно ще се увеличи. Второ, разходите за труд на предприятията ще бъдат намалени, тъй като местните власти раздават субсидии директно за наемане на нови висшисти, което ще увеличи корпоративните печалби“, посочва той.
Проученото ниво на безработица в Китай сред възрастовата група 16-24 години достигна нов връх през май, достигайки 20,8 процента, според Националното статистическо бюро. Говорител на бюрото коментира, че ситуацията със заетостта остава стабилна, като се възползва от „целенасочени подкрепящи мерки“, докато икономиката продължава да се възстановява. Особено бързото възстановяване на сектора на услугите има ключово положително въздействие върху пазара на труда.